понедельник, 20 мая 2024 г.

Кадры 2024- Воинский учет и иностранные работники

С 6 апреля 2024 года в Трудовой кодекс РФ внесены изменения, установившие новую категория работников, которую запрещено  увольнять по инициативе работодателя.

 

27 мая  2024 года  Очно (Москва)  онлайн

Организация и ведение  воинского учета и бронирования. Цифровизация воинского учета. Штрафы за неисполнение обязанностей  по воинскому учету.

 

Новые штрафы на должностных лиц до 50 000 рублей, на юридических лиц до 400 000 рублей.

 

Цифровизация в работе военкоматов, портал «Госуслуги» как способ взаимодействия с военкоматами, реестр воинского учета, электронные повестки.

Формы о приеме и увольнении для военкомата с 5 августа 2023 года.

Разбираем сложные ситуации на практике: основания для приостановления трудового договора, преимущественное право на трудоустройство после увольнения с военной службы, передача сведений о трудовой деятельности, табелирование приостановления договора, сохранение права на отпуск.

Документальное оформление воинского учета, ЛНА по ведению воинского учета, отчетность и архивное хранение. Бронирование граждан, пребывающих в запасе, работающих в организации.

Новая административная и уголовная ответственность за нарушения воинского учета, за непредставление всех сведений, необходимых для ведения воинского учета: проверяем обязанности работодателей и новые сроки представления отчетности в военные комиссариаты.

Увеличение штрафов и проверки военкоматов: необеспечение явки по мобилизации, неоповещение о повестке, непредоставление или несвоевременное представление должностными лицами сведений.

 Стоимость участия в вебинаре 8500  руб. Очно 9500 руб.

 

5 июня  2024  г.  онлайн   

Иностранные работники в 2024 г.: экспертный анализ кадровых, правовых и налоговых сторон вопроса.

 

Прогнозы принятия нового общего закона, регулирующего все отношения между работодателями и иностранными гражданами - Закон «Об условиях въезда и выезда иностранных граждан». Содержание законопроекта.

 

«Оформление иностранных работников с исключением рисков для работодателя. Порядок трудоустройства и уведомления госорганов. Перечень документов, который необходимо предъявить иностранному гражданину при трудоустройстве в зависимости от категории. Алгоритм проверки документов соискателя. Трудовая книжка. Миграционный учет. Особенности привлечения иностранных высококвалифицированных специалистов (ВКС). ОМС и ДМС иностранных работников.

 

Порядок привлечения к трудовой деятельности граждан Беларуси, Казахстана, Армении, Киргизии. Особенности регулирования трудовых отношений с иностранным гражданином.

Особенности прекращения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином. Штрафные санкции для работодателей и проверки госорганов в 2024 году.

 

Проверки МВД в 2024 году. Порядок проведения проверок и зоны риска для работодателя.

Штрафные санкции для работодателей в 2024 году. Способы защиты интересов работодателя.

Перспективы работы на портале «Работа в России» в 2024 году – основная платформа взаимодействия между иностранцами, работниками и госорганами.

Стоимость участия 8500 руб.

 

19 июня  2024 г. онлайн

Новые правила работы с удаленными сотрудниками с 2024 г.: срочный трудовой договор, сотрудник заграницей, внештатные сотрудники. Проблемы в бухгалтерском учете и налогообложении в 2024 году.  

 

Заявки на участие по тел.  8 916-932-25-06

 

Комментариев нет: